日前于广州举行的全国部分大中城市人才中心主任联席会议透露，中国内地人力资源服务业发展迅猛，外资机构所占比重逐步上升。截至2012年，内地外资人力资源服务机构已达212家。
中国人力资源和社会保障部人力资源市场司副司长余兴安介绍称，经过近20年的发展，内地人力资源服务产业已经形成。截至2012年，仅政府人社部门所属、县以上服务机构和经人社部门审批设立的人力资源服务企业已达2.8万余家，从业人员3.6万余人，全年营业收入超过5700亿元人民币。
伴随着中国人力资源服务业的发展，这一市场的国际化程度也进一步深化。中国人事科学院首席专家陈力当日指出，目前内地部分省市已逐步放宽外资企业来华经营的门槛。在江苏、浙江、上海等地，合资企业的外资控股比例可以达到70%，而珠海则允许外资的全资投入。
陈力透露，随着中国政府对外资机构准入的逐步放宽，外资人力资源服务机构的比重逐步上升。2003年，中国仅有30家外资机构，2009年增至160家，2012年达到212家。这些外资机构的进入为中国带来先进的服务理念，对内地人力资源产业升级和服务质量的提高起到了促进作用。
（来源：中国新闻网）
